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【定制課程】企業(yè)內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
來源: | 作者:law-100 | 發(fā)布時間: 3577天前 | 1831 次瀏覽 | 分享到:
選擇內(nèi)訓(xùn)課程的企業(yè)將以較少的投入獲得針對自身企業(yè)的定制化培訓(xùn),我們的顧問及講師將進駐企業(yè),根據(jù)企業(yè)的需要定制內(nèi)訓(xùn)計劃并安排授課,從而起到更好的培訓(xùn)效果。

選擇內(nèi)訓(xùn)課程的企業(yè)將以較少的投入獲得針對自身企業(yè)的定制化培訓(xùn),我們的顧問及講師將進駐企業(yè),根據(jù)企業(yè)的需要定制內(nèi)訓(xùn)計劃并安排授課,從而起到更好的培訓(xùn)效果。

   

   企業(yè)內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程

   

   1、 客戶提出培訓(xùn)需求(附《內(nèi)部培訓(xùn)需求調(diào)查表》);

   

   2、 根據(jù)客戶的培訓(xùn)需求,確定內(nèi)訓(xùn)講師,設(shè)計初步培訓(xùn)方案;

   

   3、 通過電話訪談的形式與客戶人力資源部門和參訓(xùn)學(xué)員代表或其上級主管進行溝通,進一步了解企業(yè)面臨的問題和需求。

   

   4、 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案;

   

   5、 客戶確定量身定制的培訓(xùn)方案;

   

   6、 簽訂具體內(nèi)訓(xùn)服務(wù)合同;

   

   7、 制定培訓(xùn)教材,配合客戶進行培訓(xùn)的現(xiàn)場安排;

   

   8、 課程實施:通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)工作;、

   

   9、 課程結(jié)束后對培訓(xùn)效果進行評析,并進行相關(guān)跟蹤服務(wù);